السعودية/ نبأ- أعلنت المملكة عن وظائف جديدة للمواطنين، 2000 منها مخصّصة للرجال، وأكثر من 200 للنساء.
الخدمة المدنية في المملكة أعلنت عن أكثر من 2500 وظيفة جديدة، خُصِّص منها فقط 10% للنساء، على الرغم من أن أعداد النساء الباحثات عن العمل من حاملات التعليم العالي هو أكثر من أعداد الرجال.
وكان صندوق النقد العربي دعا إلى تحسين الوضع العام في المملكة، في ظلّ ازدياد معدلات البطالة بين الإثاث في الشرق الأوسط، والتي تبلغ أكثر من أكثر من 43%، مقارنة مع المعدل العالمي البالغ 12,7.
وبلغ إجمالي البطالة بين النساء في المملكة 33,2% في العام 2013، في حين لم تتوافر أرقام جديدة للسنوات التالية.
وكشف تقرير نشرته مجموعة من عشرين منظمة أن المستوى الحالي لمشاركة المرأة في القوة العاملة في السعودية يشير إلى أن أعدادا كبيرة من خزّان الموارد البشرية من النساء لا يتم توظيفها بالشكل الكافي.
في البلد الوحيد الذي يمنع المرأة من حقّ قيادة السيارة، تزداد مشاركة المرأة في أماكن العمل الحكومي التي تهتم بدعم رعاية الأطفال.
وفي حين تؤكد التقارير إلى أن الرجل أقلّ من المرأة في الحصول على شهادات التعليم العالي، إلا أن التمييز الممنهج ضد المرأة، حرمها من الحصول على فرص عمل كثيرة، وتم إغلاق العديد من الوظائف في وجه الخريجات لأسبابٍ لها علاقة بالنظام الاجتماعي والقانوني والديني المنحاز ضدّ المرأة.